Lieu de formation : Hybride
et développement des compétences
Du au (6 jours)
Lieu de formation : Hybride
Organisateur : DRFC Bourgogne-Franche-Comté
Cette session est programmée en plusieurs périodes :
Public visé :
Formateurs, coordinateurs de formation et directeurs de CFA et de CFPPA.
Objectifs :
Cette formation doit permettre aux participants d'identifier les caractéristiques des diplômes en UC et de participer aux différentes situations professionnelles rencontrées par un formateur-coordinateur en formation UC.
Contenu :
Rappels sur la rénovation, les principes de la formation et de l'évaluation par les compétences. - S'approprier le référentiel et en maîtriser les particularités liées aux emplois visés par le diplôme. - S'approprier les méthodes d'analyse du travail dans la construction du dispositif. - Se familiariser avec l'élaboration du plan d'évaluation en prenant en compte les spécificités des emplois. - Échanger sur ses pratiques. Les supports de travail dépendront des diplômes qui intéresseront spécifiquement les stagiaires.
Méthode pédagogique :
Cette formation s'appuiera sur les caractéristiques de la rénovation des diplômes en UC (notamment la construction des plans d'évaluation, des situations d'évaluation, des épreuves, des plans de formation), c'est-à-dire une entrée par les situations de travail réelles et une évaluation des capacités par l'expression de la compétence.
Elle visera notamment à se familiariser avec les méthodes d'analyse du travail, à partir d'entretiens de terrain.
Elle cherchera à développer une approche de l'évaluation fondée sur l'explicitation du travail vécu. Apports théoriques, mises en situation, travaux d'intersession
Intervenants :
EDUTER Ingenieries
Nombre de places disponibles : 20
Période d'inscription : du 03/06/2026 au 02/09/2026
Contact : BEDEAUX KARINE - 0764263393 - formation.draaf-bourgogne-franche-comte@agriculture.gouv.fr
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